ब्रॉडकास्ट इंजीनियरिंग कंसल्टेंट्स इंडिया लिमिटेड में सीधी भर्ती के माध्यम से महाप्रबंधक (कार्मिक और प्रशासन) और 2 अन्य पद
इवेंट की स्थिति : Created Event
घटनाक्रम
महत्वपूर्ण तिथियाँ
अंतिम तिथी | 09/09/2022 |
आरंभ करने की तिथि | 11/08/2022 |
अन्य महत्वपूर्ण जानकारी
भर्ती प्रकार | सीधी भर्ती, परीक्षा |
आवेदन मोड | ऑनलाइन |
परीक्षा प्रकार | ऑफलाइन |
शैक्षिक योग्यता | डिप्लोमा, स्नातक |
रिक्ति | 3 |
विज्ञापन संख्या | BECIL/MR-PROJECT/1/NCCF/Advt.2022/180 |
Location of Posting/Admission | New Delhi, Delhi, India, 110011 |
परीक्षा | BECIL Deputy Manager Project, BECIL General Manager Personnel Administration, BECIL Deputy Manager Trading Business |
साक्षात्कार | Yes |
कार्य अनुभव | हां |
क्षेत्र/क्षेत्र/विषय | Personnel and Admin, Trading, Business, परियोजना |
वेतन | 110000, 80000 |
संगठन का प्रकार | गैर शैक्षणिक संस्थान |
पोस्टिंग/प्रवेश का स्थान | New Delhi, Delhi, India |
परीक्षा केंद्र | क्षेत्रीय |
नोट: यह जानकारी सभी पदों के लिए सामान्य है। विशिष्ट पदों से संबंधित विवरण के लिए, कृपया आधिकारिक अधिसूचना देखें।
जारी की गई पोस्ट्स
महत्वपूर्ण अपडेट
अधिक जानकारी के लिए आधिकारिक अधिसूचना देखें।
एप्लीकेशन सारांश
ब्रॉडकास्ट इंजीनियरिंग कंसल्टेंट्स इंडिया लिमिटेड सीधी भर्ती के माध्यम से निम्नलिखित पदों के लिए आवेदन आमंत्रित करता है:
पद का नाम: महाप्रबंधक (कार्मिक और प्रशासन)
आवश्यक योग्यता:
(1) किसी मान्यता प्राप्त संस्थान से कार्मिक प्रबंधन में कम से कम स्नातकोत्तर डिग्री / डिप्लोमा के साथ सरकारी संगठन / सार्वजनिक क्षेत्र के उपक्रमों या राष्ट्रीय / राज्य स्तर के सहकारी संगठनों में न्यूनतम 12 वर्ष के अनुभव के साथ प्रबंधक के समकक्ष पद पर न्यूनतम 5 वर्ष का कार्य अनुभव। वेतन मैट्रिक्स स्तर - 7वीं सीपीसी के 12 (पूर्व-संशोधित वेतनमान 15600-39100 रुपये प्लस ग्रेड पे 7600 रुपये) के वेतनमान में 29500-55000 रुपये के साथ ग्रेड पे 7600/- है। या
(2) प्रबंधक के पद पर 5 वर्ष की न्यूनतम अवधि के लिए 15600-39100 रुपये के वेतनमान में 7600 रुपये के ग्रेड वेतन (सातवें सीपीसी स्तर -12 के अनुसार पूर्व-संशोधित) के साथ काम करना चाहिए। रु. 29500- 55000 रु. 7600/- के ग्रेड पे के साथ (7वें सीपीसी स्तर-12 के अनुसार पूर्व-संशोधित) सरकार में। संगठन, सार्वजनिक क्षेत्र का उपक्रम या राष्ट्रीय/राज्य स्तरीय सहकारी संगठन। कार्मिक कार्यों जैसे भर्ती, कर्मचारी ऑन-बोर्डिंग, कर्मचारी संबंध और कर्मचारी सगाई गतिविधियों, स्थापना कार्यों सहित कर्मचारी सेवाएं, प्रदर्शन प्रबंधन, मुआवजा और लाभ, कल्याण, सुरक्षा, अनुबंध श्रम प्रबंधन, वैधानिक अनुपालन, सीखने और में एक सामान्य कार्यकारी के रूप में काम किया। विकास। उपरोक्त प्रमुख कौशल के अलावा, आवेदक को नीतियों और प्रणालियों में अनुभव का गहन ज्ञान होना चाहिए
पद का नाम: डिप्टी मैनेजर (ट्रेडिंग/बिजनेस)
आवश्यक योग्यता: 7वें सीपीसी के पे मैट्रिक्स लेवल -7 में सहायक प्रबंधक के समकक्ष पद पर भारत सरकार के किसी सहकारी/वाणिज्यिक संगठन में पर्यवेक्षी क्षमता में न्यूनतम 5 वर्षों के कार्य अनुभव के साथ कम से कम स्नातक (पूर्व-संशोधित वेतनमान) 9300-34800 रुपये प्लस ग्रेड पे 4600 रुपये)।
पद का नाम: डिप्टी मैनेजर (प्रोजेक्ट)
आवश्यक योग्यता: किसी मान्यता प्राप्त संस्थान से सिविल इंजीनियरिंग में डिग्री के साथ सरकारी संगठन या वाणिज्यिक उपक्रम में विभिन्न परियोजनाओं के नियोजन, आयोजन और विकास, भवन निर्माण आदि में न्यूनतम 10 वर्षों का कार्य अनुभव, पे मैट्रिक्स लेवल -7 में सहायक प्रबंधक (इंजीनियरिंग) के समकक्ष पद पर 7वें सीपीसी का (पूर्व-संशोधित वेतनमान 9300-34800 रुपये प्लस ग्रेड पे 4600 रुपये)
पात्रता मानदंड, शुल्क, पैटर्न, अनुलग्नक, पोस्टिंग का स्थान आदि से संबंधित अधिक जानकारी के लिए नीचे दिए गए संलग्नक देखें।