कार्मिक एवं प्रशिक्षण विभाग प्रतिनियुक्ति के माध्यम से निम्नलिखित पदों के लिए आवेदन आमंत्रित करता है:

पद का नाम: निदेशक/वरिष्ठ अनुसंधान अधिकारी

आवश्यक योग्यता:

(i) अधिकारी को केंद्रीय स्टाफिंग योजना के तहत केंद्र में कम से कम दो साल तक काम करना चाहिए।

(ii) अधिकारी को सतर्कता के दृष्टिकोण से स्पष्ट होना चाहिए।

(iii) अधिकारी को केंद्रीय प्रतिनियुक्ति से वंचित नहीं किया जाना चाहिए।

(iv) अधिकारी के पास कम से कम बहुत अच्छा सेवा रिकॉर्ड होना चाहिए। हालाँकि, उन अधिकारियों को प्राथमिकता दी जाएगी जिनके पास 9 और उससे अधिक ग्रेडिंग के साथ उत्कृष्ट सेवा रिकॉर्ड है।

(v) अधिकारी को पहले भारत सरकार के किसी विदेशी/बंदी पद पर किसी असाइनमेंट पर तैनात नहीं किया जाना चाहिए था।

(vi) अधिकारी को विदेशी प्रशिक्षण के लिए नामांकित नहीं किया जाना चाहिए या वर्तमान में प्रशिक्षण या विदेशी असाइनमेंट पर नहीं होना चाहिए।

(vii) अधिकारी अध्ययन अवकाश या लंबी छुट्टी पर नहीं होना चाहिए।

(viii) अधिकारी वर्तमान में संयुक्त सचिव के रूप में सूचीबद्ध बैच से कम से कम एक बैच नीचे का होना चाहिए।

वांछित:

(I) कार्यालय को अंतर्राष्ट्रीय व्यापार और क्षेत्रीय सहयोग में अनुभव होना चाहिए।

(ii) अधिकारी को अंतर्राष्ट्रीय व्यापार और वाणिज्य में अनुसंधान विश्लेषण करना चाहिए था।

(iii) अधिकारी के पास अर्थशास्त्र या अंतर्राष्ट्रीय व्यापार/अंतर्राष्ट्रीय संबंधों में स्नातकोत्तर डिग्री होनी चाहिए।

(iv) विदेशी भाषाओं का ज्ञान।

आवेदन भेजने का पता: उम्मीदवार को आवेदन पत्र भरना होगा और प्रासंगिक दस्तावेजों के साथ कार्मिक और प्रशिक्षण विभाग, नॉर्थ ब्लॉक, नई दिल्ली को भेजना होगा।

पात्रता मानदंड, शुल्क, पैटर्न, अनुलग्नक, पोस्टिंग का स्थान आदि से संबंधित अधिक जानकारी के लिए नीचे दिए गए संलग्नक देखें।