डिजिटल इंडिया कॉर्पोरेशन सीधी भर्ती के माध्यम से निम्नलिखित पदों के लिए आवेदन आमंत्रित करता है:

पद का नाम: कार्यकारी (मानव संसाधन)

आवश्यक योग्यता: मानव संसाधन, व्यवसाय प्रशासन, या संबंधित क्षेत्र में स्नातक की डिग्री।

आवश्यक कार्य अनुभव:

• भर्ती, मानव संसाधन प्रशासन और अन्य आकस्मिक कामकाज में अनुभव के साथ मानव संसाधन भूमिका में 2+ वर्ष का अनुभव।

• कार्यों को प्राथमिकता देने की क्षमता के साथ उत्कृष्ट संगठनात्मक कौशल और विवरणों पर ध्यान।

• संगठन के भीतर अनुपालन सुनिश्चित करने की क्षमता के साथ श्रम कानूनों और विनियमों की मजबूत समझ।

• संगठनात्मक वृद्धि और विकास को आगे बढ़ाने के लिए रणनीतिक मानसिकता के साथ मजबूत समस्या-समाधान और निर्णय लेने की क्षमता।

• तेज़ गति वाले, गतिशील कार्य वातावरण में आगे बढ़ने और एक साथ कई प्राथमिकताओं को प्रभावी ढंग से प्रबंधित करने की क्षमता।

• गोपनीयता बनाए रखने और संवेदनशील जानकारी को विवेक से संभालने की क्षमता प्रदर्शित की गई।

• कंपनी में शांति बनाए रखने और संघर्ष को प्रबंधित करने में कुशल बनें।

पात्रता मानदंड, शुल्क, पैटर्न, अनुलग्नक, पोस्टिंग का स्थान आदि से संबंधित अधिक जानकारी के लिए नीचे दिए गए संलग्नक देखें।